1. Тенденції зміни оплати праці
2. Введення мінімальної зарплати
3. Середня заробітна плата
4. Особливості ринку праці
5. Оплата по регіонах
6. по галузях
7. Зарплати за професіями
8. Податки в Німеччині
9. Відрахування з зарплат
10. Безробіття в країні

Перед переїздом в іншу країну потрібно отримати повне уявлення про те, чого чекати від цього рішення. Зрозуміло, перш за все, мігранта буде цікавити розмір майбутнього доходу. Середня зарплата в Німеччині істотно перевищує не тільки російські показники, а й загальний рівень по Євросоюзу. Тому імміграція сюди привертає велику кількість іноземців.

Тенденції зміни оплати праці

Національна економіка - це постійно змінюється система. Середні зарплати можуть коливатися в межах декількох сотень євро в місяць, проте протягом останніх 5-8 років вона незмінно залишається на рівні 2300-2800 €. Якщо розглядати загальні тенденції на ринку праці Німеччини, варто відзначити, що зміни в основному сприятливі для працівників.

1. У зв'язку із загальним зростанням економіки ЄС збільшується число вакансій.
2. Підвищення зарплат хоча і незначно, але впевнено випереджає підйом цін.
3. Крім грошових виплат, розширюються соціальні гарантії.
4. Постійна нестача висококваліфікованих кадрів істотно впливає на те, які зарплати в Німеччині.

У гонитві за унікальними фахівцями німецькі роботодавці готові пропонувати все більш вигідні умови. Менш кваліфікованим кадрам також можна розраховувати на те, що рівень середніх зарплат і купівельна спроможність європейської валюти і далі будуть стабільно зростати.

Введення мінімальної зарплати

Як і в багатьох інших західних країнах, МРОТ в Німеччині визначається не по місячному окладу, а за годинниковою ставкою. Сьогодні він становить 8.84 €. Однак ще кілька років тому цей мінімум не був закріплений законодавчо. Рішення прийнято з метою залучення нових працівників і підвищення конкуренції ринку праці ФРН в порівнянні з іншими країнами ЄС.

Якщо перекласти МРОТ на помісячний оклад, мінімальна зарплата складе приблизно 1500 €. У деяких галузях сільського господарства і в тваринництві дозволяється нараховувати співробітникам дещо меншу суму - в межах 8.6-8.75 €.

МРОТ не стосується неповнолітніх працівників і людей, що займаються фрілансом. Його введення спочатку викликало певні протести роботодавців, однак, повністю себе виправдало. Він істотно скоротив розрив між багатими і бідними, а також спровокував відчутне підвищення доходів у співробітників з малої кваліфікацією.

Середня заробітна плата

Якщо розглядати реальні доходи населення, тобто після податкових відрахувань, вийде сума в 2200-2800 €. Додатково німці отримують різні премії і бонуси. Це поширене як на керівних посадах, так і серед рядового персоналу.

З року в рік середня заробітна плата в Німеччині стає дедалі більше. Динаміка становить близько 1.8% після врахування інфляції. > Мінімальна допомога по безробіттю налічує близько 350 €. Однак зазвичай за рахунок додаткових програм воно доводиться до рівня МРОТ.

Особливості ринку праці

Німеччина - це один з локомотивів економіки Євросоюзу. Країна відрізняється більш високими зарплатами, розвиненою промисловістю, медициною і освітою. При працевлаштуванні в ФРН необхідно враховувати деякі особливості країни:

• типова робота в Німеччині має на увазі 8-годинні зміни і п'ятиденку;
• на ринку праці діє серйозна конкуренція;
• одночасно в ФРН намічається старіння кадрів у сфері промислового виробництва і відчувається дефіцит висококваліфікованих фахівців;
• працевлаштування мігрантів вимагає дозволу влади і обгрунтування необхідності саме в іноземній співробітника (слід довести, що професійні якості претендента із зарубіжжя вище, ніж у конкурентів з громадянством).

Німецька економіка слабо схильна до криз, тому мігранти можуть не турбуватися щодо можливих потрясінь і втрати посади з цієї причини. До речі, рівень безробіття в ФРН не перевищує 7%, що є сприятливим показником.

Оплата по регіонах

Доходи населення істотно розрізняються в залежності від рівня розвитку конкретних міст Німеччини. Загальна тенденція така, що на території, яка раніше належала НДР, зарплати нижче. Розглянемо рівень доходів по містах (без урахування податків):

• в Берліні середня зарплата становить 3462 €;
• жителі Гамбурга можуть похвалитися показником в 4070 €;
• в Штутгарті зарплата становить 3930 €;
• мюнхенці отримують 3680 €;
• одна з найнижчих зарплат - 2760 € - в Ерфурті.

Сільські жителі помітно бідніше, ніж городяни. Жінки в Німеччині в середньому заробляють на третину менше чоловіків.

Читаємо також:
Виїхати з Росії до Німеччини на ПМЖ
Віза на рік до Німеччини

по галузях

Однією з найбільш високооплачуваних сфер діяльності в ФРН є медицина. Лікарі в середньому отримують по 5500 € в місяць. Не сильно відстають від них і юристи (5300 €). Рівній цього рівня є оплата праці фахівців в області IT. Наступними за рейтингом того, скільки заробляють в Німеччині, йдуть (в євро):

• педагоги (4500);
• бухгалтери (3800);
• поліція (3500);
• будівельники (3000);
• вантажоперевізники (2500).

Низькооплачуваними сферами, де зарплата наближена до рівня МРОТ, є громадський транспорт, ресторанний бізнес (офіціанти, бармени), сільське господарство, клінінг. Звичайно, наведені цифри є умовними. Учитель сільської школи в Німеччині отримує помітно менше педагога приватного установи в столиці.

Також важко порівняти зарплати бухгалтера в музеї і такого ж працівника в одному з відділів великої корпорації. Однак саме на такі усереднені показники орієнтуються німецькі абітурієнти перед вибором майбутньої спеціальності. Тому їх обов'язково слід враховувати.

Зарплати за професіями

Розглянемо усереднені оклади за різними масовим і затребуваним спеціальностями в ФРН. Середня зарплата лікаря вже вказана вище. Однак цифри можуть суттєво відрізнятися в залежності від спеціальності. Якщо терапевти, хірурги або ортопеди отримують по 5-6 тисяч, то оклад невролога НЕ перевищує 4000 €. Розглянемо інші професії:

• медсестра в ФРН може розраховувати на 2800 €;
• вчителі отримують в середньому 4500 €;
• інженери в сфері видобутку ресурсів - 5000 €;
• у двірників виходить близько 2000 €;
• працю поліцейських оцінюється в 3500 €;
• пожежним платять 4200 €;
• програмісти отримують 5200 €;
• продавці - 2000-3000 €;
• кваліфіковані будівельники можуть розраховувати на 3000 €;
• далекобійники зі стажем заробляють 2500 €%
• електрик отримує 3000 €;
• зварювальник - 2500 €.

Рівень зарплат може відрізнятися в кожній конкретній компанії. Також важливу роль відіграє регіон працевлаштування.

Податки в Німеччині

У ФРН прийнята прогресивна шкала оподаткування. мінімальний прибутковий податок в Німеччині становить 14%. Максимальний збір може досягати 45%. Загальна кількість всіляких податків з німецьких громадян і резидентів-іноземців включає не менше 40 найменувань. Однак в республіці прийнята широка програма пільг:

• в якості соціальної допомоги малозабезпеченим;
• підтримки малого і середнього бізнесу;
• для стимулювання благодійності і так далі.

За порушення податкового законодавства винному загрожують штрафи і навіть тюремне ув'язнення.

Відрахування з зарплат

Крім податкових відрахувань, працююче населення примусово позбавляється певних сум, які йдуть в рахунок майбутньої пенсії і на оплату медичної страховки. В результаті реальні зарплати можуть скорочуватися на 25-40% від початкових сум «брудними». Це необхідно враховувати при плануванні майбутнього бюджету.

Безробіття в країні

Середній рівень показника в ФРН вважається нижчим, ніж в інших державах Євросоюзу. Німеччина - це індустріальна країна з високотехнологічною промисловістю. При цьому тут зберігається ефективне сільське господарство. Допомога по безробіттю в Німеччині становить мінімум 350 €, але зазвичай доводиться до рівня МРОТ.

Читаємо також:
Перевірити готовність візи до Німеччини онлайн

До того ж протягом року після звільнення людина отримуватиме 60% від суми, яку становив його заробіток. Якщо ж розглядати загальне число безробітних, то воно не перевищує 7% населення з урахуванням зниження показника, починаючи з 2010 року, і різкого напливу мігрантів в 2014-2017 рр.